Objectif
Permettre de mieux percevoir les enjeux, la logique et les principes du recrutement et d'améliorer l'entretien de sélection et de s'entraîner dans un contexte sécurisant et guidé par des professionnels.
Sujets abordés
Les objectifs et cadre de l'entretien, les préoccupations du recruteur et du candidat, l'intérêt d'une préparation efficace. L'aspect communication verbale et non-verbale, la relation à l'autre en situation d'entretien, la présentation, notamment vestimentaire les attitudes à privilégier, la politesse et la mise en valeur des compétences.
Méthodes pédagogiques
Principalement centrées sur des mises en situation sur des aspects précis et des échanges entre participants.
Prérequis
Le doctorant doit être en position de recherche d'emploi.
Date : Le mardi 20 septembre 2011
Horaire : de 8h30 à 17h30
Planning
Séminaire d'une journée et demie animé par un consultant extérieur (JP Hermann)
Lieu
Maison Georges Lemaître, Boulevard Devreux 6 à 6000 Charleroi
Inscriptions
Par mail : murielle.guillaume@fundp.ac.be
Outils techniques
Le doctorant recevra à l'avance un petit lexique français-anglais spécifique ; des documents de travail seront utilisés pendant les séances mais il n'y aura pas de notes de cours proprement dites. Il sera demandé à tous de se présenter en tenue d'entretien, qui sera un des éléments
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