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Données historiques sur l'action d'Infor-emploi de 2007 à décembre 2017

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    Information26/05/2010



Trouver un emploi à plus de 45 ans : quitter les préjugés pour revenir aux valeurs ajoutées !



Infos générales

Nature : Formation Web
Durée : 1 jour
Horaire : 09.00 > 17.00
Lieu : Technofutur TIC

Présentation
Ce séminaire repose sur une approche rationnelle : faire de l’âge (et donc de l’expérience) un levier et non un frein

La journée se divise en quatre parties. Chacune d’elle comprend un descriptif de la méthode proposée et des exercices pratiques qui permettent aux participants d’intégrer les méthodes.

Public Demandeur d’emploi
Réorientation professionnelle

Contenu

1° Réapprendre son cv
-Trouver une « cohérence attendue »
-Réécrire sa valeur ajoutée
-Savoir vendre sa différence

2° Postuler
-Cibler les entreprises
-Contacter : utiliser d’autres méthodes
-Utiliser ses atouts : contacts, référents et réseaux
-Le « project applicant » : proposer des solutions / des opportunités

3° Se présenter
-Utiliser les atouts de votre parcours
-Valoriser les valeurs ajoutées interpersonnelles
-L’effet Seligman (et d’abord se persuader soi-même)
-Les trois contraintes à respecter quand on est pris pour un « vieux »

4° Retourner l’adversaire
-Principes de base des arts martiaux appliqués à la recherche d’emploi

Inscription
http://www.technofuturtic.be/code/fr/detail.asp?ID=711